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时间:2017-06-07 心得体会 我要投稿
  为进一步加强师德师风建设,提高教师队伍整体素质,近日,万山区敖寨民族中学开展“一强一树一争”师德师风专题讲座。下面是小编为您收集整理的开展一强一树一争专题活动心得体会,欢迎阅读!

  篇一:开展一强一树一争专题活动心得体会

  近日,敖寨民族中学在综合办公室组织全体教师继续开展“一强一树一争”专题活动集中学习“教师服务承诺制、首问责任制度、责任追究制”暨“严肃工作纪律”精神专题会。会议由该校校长杨秀风主持。   学习会上,该校校长杨秀风首先传达了《万山区教育局党组关于严肃工作纪律的通知》万教党发〔2017〕?号文件精神,指出:为严肃工作纪律,改进工作作风,提升工作效能,保障和促进各项工作有效推进,现就严肃工作纪律要求通知如下:一是严格考勤制度,二是严明作风效能,三是严守廉洁自律,四是严肃会议纪律。接着,杨校长向全体老师原文释读了“教师服务承诺制、首问责任制度、责任追究制”三大制度,要全体老师认真学习做好记录,把各项制度落在工作当中去。   随后,杨校长传达了“万山区教育系统‘一强一树一争’活动暨学校管理观摩经验交流会”会议精神。并指出,区教育局今后还会在全区各学校组织观摩活动,先由学校申报,上级审核,工作成效直接纳入年度考核。   最后,杨校长要求,该校全体教师要以开展“一强一树一争”活动为契机,牢固树立“四个意识”,转变观念、转变作风,提高思想认识,突出办学特色,增强校园文化氛围,强化学校管理工作,促进学校稳定发展,为提高学校教育教学质量和助推万山教育事业快速发展贡献一份力量。

  篇二:开展一强一树一争专题活动心得体会

  为贯彻落实《铜仁市万山区教育系统开展“一强一树一争”专题活动实施方案》万教发【2017】67号文件精神,根据《敖寨民族中学开展“一强一树一争”专题活动实施方案》的安排,进一步规范教师职业行为,加强师德师风建设,建设一支具有良好教师政治思想素质、业务素质的教师队伍,5月15日晚上,敖寨民族中学组织全体教师在八年级(1)班教室集中学习了《贵州省事业单位工作人员处分暂行规定》和《中小学教师职业道德规范》,会议由该校校长杨秀风主持。   会上,该校校长杨秀风传达学习了《贵州省事业单位工作人员处分暂行规定》,并向全体老师详细解读了《规定》中的总则、考核的内容和标准、考核的程序和方法、考核结果的使用、考核的组织管理、附则等方面的有关条例。接着,杨校长又对《中小学教师职业道德规范》中“爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习”等六个方面结合学校现状进行深入细致的解读。要求全体教师严格执行有关《规定》、《规范》,严格要求自己,认真反思总结,时刻遵守师德规范,不断提高自身师德自觉性。   随后,与会教师集体对《中小学教师职业道德规范》讨论并表态发言,一定在学校实际工作中,认真对照检查,查摆问题,及时整改,不让教师职业道德标准停留在口头上,要落实在行动上。最后,杨校长也作了精辟的点评,教师的职业就是要将对学生“爱”与“责任”落到实处,服务好学生,让学生喜欢,让家长满意,让社会放心。   通过此次专题学习,全体教师对《贵州省事业单位工作人员处分暂行规定》和《中小学教师职业道德规范》有了更深刻的了解,并把《规定》和《规范》牢记与心,时时以它为标准,为方向。相信在以后的教学中,全体教师能够不断提高自身教育教学水平,不断提高自身师德修养,做一名合格的人民教师。

  篇三:开展一强一树一争专题活动心得体会

  “一争一树一推”即争当典型、树立典型、推广典型,主要是针对机关站所、学校、民营企业、社区、村等不同领域,设计出不同的党建工作活动载体,树立典型,加大宣传力度并加以推广,以点带面,推动各项工作的顺利开展。   一是在镇机关站所和学校中开展争创“先进集体”和“诚信单位”活动。以开展学习风气好、工作态度好、工作作风好、服务意识好、工作环境好的“五好机关”活动为主要内容,改进机关作风,塑造机关形象。二是在民营企业中开展争创“文明诚信企业”活动。以班子建设好、党员形象好、工作机制好、经营业绩好、群众反映好“五个好”为主要内容,塑造企业文明诚信形象。三是在社区中开展争创“五型社区”活动。   开展争创服务型社区、卫生型社区、安全性社区、共建型社区、和睦型社区,创建“党建工作规范化社区”,争做文明市民。四是在农村中深入开展“三争”活动。开展争当致富能手、争当十星级文明户、争当 创业先锋村活动,提高农民整体素质和致富能力。
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